çıraklık programları adaylarının işçiler seçtikleri alanda uygulamalı deneyim kazandırmak için önemlidir . İşverenler genellikle deneyime sahip işçilerini istiyorum , ve istihdam olmadan deneyim elde etmek zordur . Çıraklıkköprüdür.
Okulu Kuvvetleri
Çalışacak öğrenciler çıraklık programlarından büyük bir değer kazanabilir . Gelecek işveren ile çırağı bir öğrenciiş gücüne okuldan yumuşak bir geçiş yapmak yardımcı olur .
Cutting Edge üzerinde
Çıraklık programları da önemlidir çıraklığa yardımcı olur, çünkü potansiyel çalışanlar onlarıson endüstriyel gelişmeler tarafından tahrik edilmektedir deneyim olsun. Çıraklar , çünkü sürekli değişen teknolojilerin geride bırakılmış değil .
Nitelikli Çalışan
onlar yoluyla nitelikli çalışanları bulmak ve korumak için mümkün olduğu gibi İşverenler de , çıraklık programlarından yararlanma programlarınkullanımı .
Çıraklık işverenlere diğer işverenler üzerinde bir rekabet üstünlüğü sağlıyor
rekabet Avantajı . Çıraklık iş gücüşirketin gereken her işi yerine getirmek için özelleştirilmiş olan bireylerden oluşur .